REFORMAS LABORALES ¿UNA OPORTUNIDAD PARA EL ARBITRAJE?
JUAN MARTÍN MORANDO I. Introducción Si te ha llamado la atención el título, probablemente te estés preguntando: ¿puede existir el arbitraje laboral en los conflictos individuales de trabajo en la Argentina como sustituto del conflicto judicializado? Una primera respuesta, absolutamente intuitiva, podría ser negativa. Es que, sólo echando mano a un puñado de principios y … Leer más